- Liste over vigtigheden af værdier i samfundet
- De hjælper med at komme videre
- De administrerer de fælles handlinger for enkeltpersoner i et samfund
- De giver værktøjer til selvrealisering
- De får samfundet og mennesker til at arbejde bedre
- De ændrer menneskelig adfærd
- De bidrager med noget positivt til den fælles velfærd
- De giver personlig tilfredshed
- De letter socialisering
- Lad en enkelt person spille flere roller
- De fremmer filantropi
- De beskytter individets rettigheder
- Referencer
De værdier er vigtige, fordi de hjælper samfundet til at danne tanker og handlinger verdener. Værdier hjælper mennesker med at vokse og udvikle sig; de hjælper med at skabe den fremtid, som folk ønsker at opleve.
Hver enkelt person og enhver organisation er involveret i at tage hundreder af beslutninger hver dag. De beslutninger, der træffes, er en afspejling af hver persons værdier og overbevisninger.
Disse trufne beslutninger vil altid være rettet mod et specifikt formål. Dette formål er tilfredsstillelse af kollektive eller individuelle behov.
Når man bruger værdier til at tage beslutninger, tages en bevidst beslutning om at fokusere på de ting, der er vigtige for alle. Når værdier deles, bygger de intern samhørighed i en gruppe.
Der er fire typer værdier, der kan findes i et organisatorisk miljø. Disse inkluderer: individuelle værdier, relationelle værdier, organisatoriske værdier og sociale værdier.
Individuelle værdier afspejler, hvordan enkeltpersoner vises, og de specifikke behov hos hver enkelt; egeninteresse. Relationsværdier afspejler, hvordan alle forholder sig til andre mennesker i deres liv.
Organisatoriske værdier afspejler, hvordan en organisation fungerer i verden; sociale afspejler, hvordan du eller din organisation forholder sig til samfundet.
Liste over vigtigheden af værdier i samfundet
De hjælper med at komme videre
Kilde:
Individuelle værdier hjælper enkeltpersoner med at bevæge sig mod perfektion eller så tæt på det, som de kan være.
Det er vigtigt, at mennesker konstant bevæger sig fremad i deres liv. På denne måde er det muligt, at produktiviteten er mulig, og at der kan opnås resultater.
Gode værdier hjælper hvert enkelt medlem med at nå deres særlige mål.
De administrerer de fælles handlinger for enkeltpersoner i et samfund
Kilde:
Værdier er vigtige, da de bliver de grundlæggende determinanter for et samfunds opfattelse, meninger og holdninger.
De hjælper med at beslutte, om præferencer eller begivenheder er gode eller dårlige, vigtige eller betydningsfulde og rigtige eller forkerte.
De udvider identiteten i et samfund og en kultur
Kilde:
Værdier har mange sociale funktioner. Disse værdier, der stammer fra fælles erfaring, forener familier, stammer, samfund og nationer.
Når værdier implementeres, kan samfundets standarder opretholdes. Værdier er det stof, som kulturen skaber; hvis folk lyver, snyder og stjæler, vil samfundets kultur ikke være sund.
De giver værktøjer til selvrealisering
Kilde:
Værdier er nødvendige for at vide, hvordan man reagerer på vanskelige situationer. Værdier er også nødvendige for at skabe varige forhold til dem omkring os.
Værdier betyder noget, fordi de fungerer som et sæt regler og vejledninger for de begivenheder, som en person støder på i hele sit liv.
At have kendskab til de vigtige værdier for hver person hjælper dem med at møde en situation korrekt for at træffe bedre beslutninger.
På denne måde kan et individ opnå selvrealisering og være den bedste version af sig selv, som han kan være. Dette kan kun opnås ved anvendelse af et system med god værdi.
De får samfundet og mennesker til at arbejde bedre
Kilde:
Et samfund med en god værdistruktur gør det muligt for mennesker at forholde sig bedre.
Ideelt set betyder hver værdi den samme for hver enkelt. Alle individer i et samfund skal dele de samme grundlæggende værdier for at opbygge en god kultur og et godt samfund.
Når værdier er implementeret godt, kan samfundet fungere på en ordnet og funktionel måde. Dette gør det muligt for folk at have en opmærksomhed om formålene; de kan hurtigt og tilfredsstillende løse problemer, der opstår.
Sociale værdier får individuelle problemer til at blive kollektive problemer, der påvirker alle mennesker, der lever i samfundet. Der kan opnås en fælles løsning på alle vanskeligheder.
De ændrer menneskelig adfærd
Kilde:
Menneskenes adfærd kan ændres gennem et værdisystem. Takket være dette er det muligt for mennesker at ændre deres adfærd til det bedre.
Værdier er en effektiv måde at korrigere og reformere negativ opførsel hos enkeltpersoner og i et samfund.
De bidrager med noget positivt til den fælles velfærd
Kilde:
Sociale værdier bidrager altid med noget og fungerer, så alle individer favoriserer hinanden uden forskel. Dette gør det muligt for sameksistens at være noget positivt og gavnligt for alle.
Lover og retssystemer styrker også denne sameksistens, men individer i samfundet holdes ikke ude af at begå kriminelle handlinger af den grund alene.
Samfundet kan forblive stabilt takket være praktiseringen af værdier, da de skaber et grundlag for gensidig respekt mellem individer, der bor sammen.
De giver personlig tilfredshed
Kilde:
Et godt værdibasis giver personlig tilfredshed, hjælper med sociale interaktioner og fremmer et samfunds overlevelse.
Værdier fjerner ikke kun negative aspekter af et individ, de hjælper også med at dyrke personligheder, der kan nyde frugterne af en positiv kultur til fulde.
De letter socialisering
Kilde:
Værdier overføres og overføres til børn under deres primære og sekundære socialisering. Det er ganske vanskeligt at få en voksen til at lære nye værdier, det er grunden til, at de bliver indsprøjtet fra børn.
I familien er det som regel det første miljø, hvor værdier er indbygget. Forældre har en tendens til at være deres børns primære undervisere, så det er vigtigt, at værdier overføres fra generation til generation.
Skole er også et af de vigtigste miljøer, hvor de værdier, der letter socialisering, læres.
Lad en enkelt person spille flere roller
Kilde:
Et af hovedmålene med et system med god værdi er at skabe et fuldt integreret individ; at du har fleksibilitet til at spille forskellige roller i dit liv.
Dette betyder, at du kan være en påståelig leder / tilhænger, en god lokal og verdensborger, en tankevækkende kritiker, en videnskabelig eller æstetisk advokat og en social aktivist.
De fremmer filantropi
Kilde:
Solidaritet er en af de vigtigste menneskelige værdier på etisk niveau. At hjælpe en hjælpeløs person eller give ham støtte får os til at føle os godt med os selv, skaber moralsk velvære.
Desuden etableres et broderskab og kammeratskab mellem den trængende og den støttende person, som ikke ville blive opnået, hvis de var i en situation med færre vanskeligheder.
De beskytter individets rettigheder
Kilde:
Manglende overholdelse af visse værdier ville indebære ødelæggelse af menneskerettighederne. Frihed til tilbedelse, respekt for ejendom, frit seksuelt valg eller lighed inden loven blev etableret baseret på værdier, som de fleste civilisationer delte.
Referencer
- Sådan defineres dine personlige værdier i Mantelligence. Gendannes fra mantelligence.com
- Betydningen af værdier i dagens samfund i Club Ensayos (2013) Gendannet fra clubensayos.com
- Hvorfor værdier er vigtige i Values Center. Gendannes fra Valuescentre.com
- Tre grunde til, at værdier betyder noget, og jeg taler ikke penge på Forbes. Gendannes fra forbes.com
- Betydningen af værdier i vigtigheden, en hjælpeguide. Gendannes fra betydning.org
- Betydningen af værdier i Slideshare (2012) Gendannes fra slideshare.net
- Hvorfor personlige værdier er vigtige for en vellykket levevejledning i Simple Life Strategies (2012) Gendannet fra simplelifestrategies.com