5 EGENSKABER OG BETINGELSER FOR LIGESTILLING MELLEM KØNNENE - KULTURORDFORRÅD - 2025

Nogle af kendetegnene og betingelserne for ligestilling mellem kønnene i det nærmeste miljø er lige uddannelse, lige beskæftigelsesmuligheder eller retfærdig politisk repræsentation.

Disse forhold dækker både kollektive og personlige aspekter, men altid relateret til det sociale miljø.

Ligestilling refererer til lige muligheder for både mænd og kvinder. Det repræsenterer erkendelsen af, at begge køn har samme evner.

Af denne grund skal de tilbydes muligheder uden at tage hensyn til det køn, som den enkelte tilhører. I denne forstand er ligestilling mellem kønnene indløsning af det kvindelige køn.

I århundreder var kvinder ofre for illoyal behandling, da de blev betragtet som det svage køn, men siden begyndelsen af ​​forrige århundrede er kvindernes stemme hævet, og i dag fortsætter kampen for ligestilling.

Ligestilling indebærer, at favorisering eller diskrimination af noget køn forsvinder.

Betingelser og karakteristika for at opnå ligestilling i det nærmeste miljø

De ideelle betingelser for ligestilling mellem kønnene er baseret på et princip; tanken om, at alle personer har de samme evner.

Køn bør ikke gribe ind, når man vurderer en persons evner. Omkring dette bestemmes de væsentlige betingelser for, at kønsbestemmelse eksisterer.

1- Lige uddannelser

For et par århundreder siden fik kvinder ikke lov til at studere på universitetet, og for et par år siden kunne de slet ikke studere.

Heldigvis ses denne opfattelse generelt i dag som absurd. Det erkendes, at kvinder har ret til at vælge, hvad de vil studere.

Men alligevel er der familiekerner og endda samfund, der tænker andet, enten af ​​kulturelle eller religiøse grunde. Så denne forskelsbehandling forekommer ikke på det institutionelle niveau, men på familieplan.

Vejen til at rette det er gennem familieundervisning, der bringer til disse samfund projekter, der sigter mod at kassere denne mentalitet i samfundet.

2- Lige beskæftigelsesmuligheder

Kvinder har ret til den samme uddannelse som mænd, og de har også ret til de samme muligheder for at demonstrere deres evner. Derfor er det logisk, at der skal være lige beskæftigelsesmuligheder.

Der er stadig en vis mistillid, når en kvinde udøver et "traditionelt mandligt" erhverv.

Denne mentalitet skal dog forsvinde. Så længe det er en realitet, vil omstændighederne for lighed ikke være tilstrækkelige.

3-

Så absurd som det måske lyder, har kvinder en tendens til at tjene mindre end mænd. I nogle tilfælde også for at udføre det samme job.

Dette skader det kvindelige køn enormt, da det er en anerkendelse af, at de ikke gør jobbet så godt som en mand.

Enhver har ret til en løn, der står i forhold til det udførte arbejde, hvorfor reduktion af lønnen af ​​grunde, der ikke er relateret til arbejdsudførelsen, er krænkelse af denne ret.

4 - Retfærdig politisk repræsentation

Det bemærkes, at kvinder inden for politiske figurer er undtagelser fra reglen. Den almindelige ting er, at repræsentanterne for folket er mænd.

Der er endda mange lande, hvor de aldrig har haft en kvinde som regeringschef.

Dette er direkte forskelsbehandling; mangel på tro på en kvindes evner til at lede.

Det er et aspekt, hvis korrektion haster, fordi større kvindelig deltagelse i politik repræsenterer flere stemmer, der går ind for kvinder.

5- Fjern kønsvold

Selvom det måske ikke ser ud som det, er dette det mest almindelige af fænomenerne på denne liste. Vold mod kvinder og femicid er direkte angreb mod køn. Og de er fremherskende i hele verden, der er kulturer, hvor det endda er berettiget.

Mange lande har vedtaget og oprettet forskrifter, der har til formål at kontrollere vold mod kvinder, men problemet er ikke kun lovligt, men den største vægt er kulturel.

Referencer

1. Opnå ligestilling mellem kønnene og styrke alle kvinder og piger. (2017) un.org
2. 12 trin for at opnå ligestilling mellem kønnene i vores levetid. (2016) theguardian.com
3. Egenskaber og betingelser for ligestilling mellem kønnene i det nærmeste miljø. (2015) carlosefrainblogs.blogspot.com
4. 5 udfordringer for at opnå ligestilling mellem kønnene i Latinamerika. (2016) caf.com